Durch eine Kooperation mit der Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS) und der Universität Mozarteum Salzburg (MOZ) bietet die Fachhochschule Salzburg (FHS) eine interessante Ergänzung zum Studium an.
Das Berufsleben stellt vielfältige Anforderungen an Akademikerinnen und Akademiker, die weit über die fachlichen Qualifikationen hinausgehen. Im Laufe der persönlichen Ausbildung spielt daher der Erwerb sogenannter Soft Skills eine große Rolle. Ziel der Initiative Karrieregestaltung ist die Förderung der Berufsfähigkeit der Studierenden und Absolvent*innen, sowie der Erwerb und Ausbau von Schlüsselqualifikationen.
Die einzelnen Lehrveranstaltungen aus dem Angebot Studienergänzung Initiative Karrieregestaltung sind für Studierende als Freifach anrechenbar. Absolvent*innen wird eine Teilnahmebestätigung ausgestellt.
Programm Sommersemester 2025
LV-Angebot "Initiative Karrieregestaltung" Sommersemester 2025
Im Sinne des gemeinsamen Bildungsstandortes Salzburg wird die Studienergänzung Initiative Karrieregestaltung in Kooperation zwischen der Paris-Lodron-Universität Salzburg (PLUS), der Universität Mozarteum (MOZ) und der Fachhochschule Salzburg (FHS) durchgeführt. Die Studienergänzung richtet sich an alle Studierenden dieser Hochschulen und bietet ein vielfältiges Programm rund um die Themen Bewerbung, Social Skills und Zusatzkompetenzen.
Anmeldung:
Für Studierenden der FH Salzburg: Anmeldung für FH Salzburg Studierende ausschließlich direkt über die FH Salzburg unter: guenther.grall@fh-salzburg.ac.at, die Angebote sind für FH Studierende kostenlos.
Veranstaltungen an der FH Salzburg SoSe 2025
LV Titel: Working in Multicultural Teams
Lehrende*r: Genevieve Navisotschnig
Plätze: 2
LV-Nr.: -
Typ: ILV
SWS: 2
ECTS: 3
Raum/Ort: -
Course Content: An exchange semester provides rich opportunities to interact with people from other cultures and broaden perspectives. This course aims to enhance intercultural awareness so that these encounters are more valuable. The ability to work well in a multicultural environment is an increasingly sought after competence in the workplace. Participants, who as a group come from multiple cultural backgrounds, will be stimulated to consider the concept of culture, with a reflection on their own perspective and personal journey as a starting point. Build onto existing knowledge through sharing encounters, teamwork and the consideration of effective questioning. Broaden understanding through the experience of business people who can compare and contrast their experience of working with other cultures and in other countries. Identify benefits and possible underlying causes of the challenges within multicultural teams through analyzing case studies. Conflict management will be explored and in group discussions resolutions to issues will be worked out. Roleplay and simulation, theoretical concepts and literature will support learning.
Veranstalter*in: FH Salzburg (FHS)
Termine: werden bekannt gegeben
LV Titel: Global Culture: Exploring your Country's Role
LV-Nr.: -
Lehrende*r: Genevieve Navisotschnig
Course Content: Course Content: This interactive course draws on a range of disciplines and aims to create a space in which students explore topics surrounding globalization and its local impact on culture, study and work in a relaxed atmosphere. In this process of learning and sharing, participants deepen the ability to empathise while also developing personal opinions. Students are encouraged to identify and locate their local and personal culture within the context of the global. Each person has their own unique perspectives formed from experience, history and varying cultural backgrounds, all of which enhances collaborative learning through knowledge exchange. Learning will be supported through interactive discussions, collaborative and small-group exercises, theory, literature, video clips and assessments.
Plätze: 2
LV-Typ: IL
SWS: 2
ECTS: 3
Veranstalter*in: FH Salzburg (FHS)
Termine: werden bekannt gegeben
LV-Titel: Inside Austria: Exploring a New Culture
LV-Nr.: -
Lehrende*r: Tina Gsenger
Course Content: This course provides the most important information and insights into Austria. A country that has a lot of history and scenic beauty to offer. In addition to historical, political and geographical facts, students will gain a broader impression of the various influences that have shaped Austrian society and its cultural and national identity. Austrian values, traditions, customs and ways of life are discussed in detail. Different aspects of Austrian culture are explored and cultural differences or similarities will be discussed. Students continuously reflect on their experiences and become aware of their own cultural conditioning. Students will not only learn about Austrian culture, they will also experience it as part of an excursion and a workshop.
Typ: IL
SWS: 2
ECTS: 3
Veranstalter*in: FH Salzburg (FHS)
Termine: werden bekannt gegeben
LV Titel: Konfliktbehandlung und -transformation
LV-Nr.: SOZM4KBTIL
Typ: IL
Lehrende*r: Daniela Molzbichler
Course Content: Soziale Konflikte sind sowohl auf Mikro- als auch auf Meso- und Makroebene alltägliche Phänomene, mit denen wir - vor allem auch bei Sozialen Innovationsnentwicklungen - konfrontiert sind. Neben den unterschiedlichen individuellen Strategien, gibt es auch hier professionelle Methoden und Instrumente, wie Konflikte analysiert, diagnostiziert und behandelt werden können. Im Rahmen dieser Lehrveranstaltung werden hauptsächlich die Diagnose und Analyse sowie Eskalations- und Deeskalationsstufen nach Friedrich Glasl erlernt und anhand aktueller Konfliktbeispiele auf Mikro-, Meso- und Makroebene erprobt. Für den Bereich der Konflikttransformationen werden Vertreter*innen wie etwa Johan Galtung herangezogen. Dabei werden die unterschiedlichen Konfliktparameter genauer analysiert und anhand praxisbezogener rund aktueller Beispiele auf kulturelle, stukturelle und institutionelle Gewalt eingegangen.
Plätze: 4
SWS: 2
ECTS: 4
Veranstalter*in: FH Salzburg (FHS)
LV-Nr.: DPMB2STOIL
Lehrende*r: Ronald Sandmayr
Inhalte: The course combines the elements image, text and sound and should increase students’ creativity and deepen their technical understanding when using different communication tools. They should be able to achieve a higher quality of their productions as well as develop their competencies for using media and presentation tools. Students should expand their design repertoire in marketing, communication and public relations.
Plätze: 2
Typ: IL
SWS: 2
ECTS: 3
Raum/Ort: Campus Kuchl
Termine: werden bekannt gegeben
LV-Nr.: -
Lehrende*r: Elisabeth Pichler-Lüdicke, Katja Hutter
Inhalte: Die Innovation Days sind ein Innovationssprint, bei dem die Studierenden von mind. 5 verschiedenen Unis und FHs in interdisziplinären Teams an echten Aufgabenstellungen für Unternehmen arbeiten. Vertreter*innen dieser Unternehmen sind vor Ort dabei und fungieren genau wie die Lehrenden als Mentor*innen. Am Ende präsentieren die Teams ihre Lösungen, die besten drei gewinnen auch Preise. Einblicke aus den vorherigen Jahren hier: www.uibk.ac.at/smt/innovation-entrepreneurship/innovation-formats/index.html.en
Plätze: fast unbegrenzt
Typ:
SWS:
ECTS:
Raum/Ort: Messezentrum Salzburg, im Rahmen der Messe Salz 21
Termine: ONLINE Kick-off 25. Februar 17:00 Uhr, 05.+ 06. März 2025
Veranstaltungen an der PLUS SoSe 2025
LV Titel: Energie aus Konflikten lösen
Inhalt/Beschreibung: Konflikte entstehen häufig aus Missverständnissen. Missverständnisse resultieren aus unserer Kommunikation. Wir gehen davon aus, dass andere so denken wie wir. Doch ist das tatsächlich der Fall? Diesem Thema werden wir innerhalb des Kurzworkshops widmen und gemeinsam versuchen, situationsbezogen den Blickwinkel bzw. die Perspektive zu verändern.
Konflikte binden enorm viel Energie. Energie, die uns hindert aktiv zu sein, vorwärts zu kommen, ...
Was ist der Eigenanteil, damit Kommunikation gelingt oder misslingt? In den zwei Tagen werden wir die eigene Kommunikation reflektieren und Möglichkeiten und Instrumente erlebnisorientiert in Erfahrung bringen.
- Feedback geben/nehmen
- Gewaltfreie Kommunikation
- Kommunikation in herausfordernden Situationen (Virginia Satir)
- Transaktionsanalyse
- Souveräne Konfliktbehandlung
Ziel:
Menschen mit Interesse, ihr eigenes Konfliktverhalten zu beleuchten und eventuell destruktive Muster zu erkennen, um mit neuen Verhaltensweisen und Techniken ihre persönliche Konfliktkompetenz steigern zu können. Das eigene Kommunikationsverhalten erkennen, die eigene Wirkung auf andere in Erfahrung bringen und richtig einschätzen. Das stärkt Ihre Authentizität und schafft ein gesundes Klima in den zwischenmenschlichen Begegnungen.
Lehrende*r: Birgit Reiterer
Typ: KS
SWS: 1,5
ECTS: 2
Veranstalter*in: Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS)
LVA-Nr.: 999.A23
Termine: 20.3.2025 und 10.04.2025, von 09.00-17.00H
Ort: SE Raum 2.28 (Jakob-Haringer Str. 5 2. Stock
LV Titel: Fair & Creative „New Work“ - Chancen und Praxis
Inhalt: Das Konzept von "New Work" wurde von Frithjof Bergmann Anfang der 1980er Jahre in Flint, Michigan (USA) entwickelt. Unter dem Eindruck der Automatisierungswelle in der U.S.-amerikanischen Autoindustrie begann der österreichisch-US-amerikanische Sozialphilosoph und Anthropologe ein alternatives Konzept von Arbeit zu entwickeln, das den Menschen in den Mittelpunkt stellte.
In unserem Verständnis bedeutet "New Work":
- Alternative Organisation von Arbeit durch Aufbrechen starrer Hierarchien
- Digitalisierter Arbeitsplatz & mobiles Arbeiten
- Selbstorganisierte Teams und evolutionäre Sinnstiftung
- Zeitgemäße Modelle zur Organisation von Komplexität und Veränderung
- Klarheit von Struktur & Rollen in Prozessen, um Ziele bestmöglich zu erreichen
Viele Aspekte von "New Work" werden in Unternehmen bereits umgesetzt. Mit der Digitalisierung verändern sich nicht nur der Arbeitsplatz sondern auch Prozesse, Hierarchien und Rollen. Im Rahmen der Lehrveranstaltung greifen wir vier Salzburger Unternehmen heraus, um euch einen praktischen Einblick in die gelebte Realität eurer künftigen Arbeitswelt hautnah zu bieten. Das direkte Nachfragen zu jedem für euch interessanten Aspekt im Austausch mit den Unternehmensvertretern ist ausdrücklich erwünscht.
Die Lehrveranstaltung ermöglicht Studierenden, Unternehmen und ihre Arbeitswelten, ihre Themen und ihre Herausforderungen kennenzulernen. Und sie ermöglicht Studierenden dabei ihre Potenziale und Ideen für zukunftsweisende Lösungen einzubringen.
Im Mittelpunkt der „Begegnungen mit Unternehmen“ (4 Termine) stehen Themen, die Studierende wie Unternehmen gleichermaßen beschäftigen, die Frage nach der Gestaltung von Arbeitswelten…
Lehrende*r: Martin Mader, Bernhard Jenny, Günther Marchner
Typ: KS
SWS: 1
ECTS: 2
Veranstalter*in: Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS)
LVA-Nr.: 999.A38
Termine: Einführungstermin: 18.03.2025 Reflexionstermin: TBA
Unternehmensbesuche: Dienstags (jeweils 17:00-20:00 Uhr)
Ort: Einführungstermin + Reflexionstermin: online; dazwischen Präsenztermine bei den Unternehmen
LV Titel: Einführung agiles Projektmanagement mit Scrum
Inhalt: Scrum ist ein empirisches und inkrementelles Framework um in Gruppen kreative Produkte und Projekte umzusetzen. In dieser Lehrveranstaltung haben die Teilnehmer und Teilnehmerinnen die Möglichkeit, die Grundlagen des agilen Projektmanagements mittels Scrum durch theoretische sowie praktische Elemente zu erlernen. Innerhalb der zweitägigen Lehrveranstaltung wird mittels Lego und einer Simulation Scrum spielerisch erlernt und die theoretischen Inhalte werden praktisch vertieft.
In vielen Bereichen der Arbeitswelt sind agile Arbeitsmethoden nicht mehr wegzudenken, insbesondere in IT-nahen Bereichen erfreut sich Scrum immer größerer Beliebtheit. In dieser Lehrveranstaltung lernen Sie nicht nur alles zu Scrum und agilem Projektmanagement, es werden auch praktische Methoden zur Organisation und Arbeit in Gruppen vermittelt. Es besteht anschließend die Möglichkeit freiwillig die PSM1 Zertifizierung von Scrum.org zu erwerben (Kosten ca 150 USD).
Inhalte:
• Von der Idee zum Projekt
• Product Vision und Initial Meeting
• Das Product Backlog und User Stories
• Priorisierung und Aufwandsschätzung
• Sprint-Umsetzung und Daily-Scrum-Meeting
• Impediment Chart und Burn Down Chart
• Sprint Review und -Retrospektive
• Produktinkrement
• Velocity Chart und Teamkapazität
• Sprint-Retrospektive und -Methoden
• Vertiefungsthemen und Scrum implementieren
• Skalierung und Releasemanagement
Nach Abschluss dieser LV...
...weißt du, wie die Methodik von Scrum/Kanban funktioniert
...kannst du die Methodik von Scrum/Kanban anwenden
...kannst du dich selbst und deine Aufgaben effektiver strukturieren
...kennst du den Unterschied zwischen der traditionellen und agiler Vorgehensweise
...weißt du, warum und in welchen Bereich Scrum/Kanban angewandt wird
Lehrende*r: Philipp Neulinger
Typ: KS
SWS: 1,5
ECTS: 2
Veranstalter*in: Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS), Jakob Haringer Str. 5, 2. Stock
LVA-Nr.: 999.A44
Termine: 25.+26.3.2025, 09.00-17.00H
Ort: TechnoZ Veranstaltungszentrum, Techno 3, Jakob Haringer Strasse 5, Erdgeschoss
LV Titel: Wie uns Scheitern zum Erfolg führt
Inhalt: Wie kann ich mein unternehmerisches Denken vom Scheitern trennen? Welche Chancen bringen Scheitern und Misserfolge mit sich? Ideenwettbewerbe, Gründer-Awards oder Karrierevorhaben bringen Erfolge und Misserfolge mit sich. Es gibt einzelne Siegende im Scheinwerferlicht, die uns selektiv präsentiert werden. Erfolgsgeschichten lassen uns am Erfolg teilhaben und schüren gleichzeitig subtil die Angst vorm Scheitern in uns. Eben noch vom eigenen Vorhaben voll überzeugt, nun jedoch scheinbar gescheitert?
In dieser praxisbezogenen LV fokussieren sich Studierende auf ihren Weg. Dieser beinhaltet ihr klares Ziel, welches mit den eigenen Fähigkeiten, Werten und Glaubensüberzeugungen konsequent verfolgt wird. Jede Erfahrung, ob positiv oder kurzfristig negativ, ist auf das Ziel zu kontextualisieren und somit gewinnbringend. Misserfolge, Scheitern oder Kritik sind wertvolle Erfahrungen, um die Entwicklung des eigenen Mindsets und das Selbstbewusstsein zu stärken. Entrepreneurship & unternehmerischer Mindset wird ganzheitlich vermittelt.
Die Lehrveranstaltung findet an 3 Präsenztagen in einem Abstand von ca. 1-2 Wochen statt. Zwischen den Lehrveranstaltungen erhalten die Studierenden Aufgaben, die es Ihnen ermöglichen die erworbenen Inhalte situativ zu transferieren. Durch die teilnehmerzentrierte Pre-work werden die Inhalte bedarfsorientiert optimiert.
Ziel:
Die TeilnehmerInnen legen den Fokus auf ihr Ziel, ihre Fähigkeiten, ihren Glauben und Ihre Überzeugungen und steigern damit ihre Selbstwirksamkeit. Begriffe wie Lean Startup, Minimum Viable Product (MVP) und Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (KVP) werden entmystifiziert und in das größere Ganze gehoben. Abhängigkeiten werden spielerisch aus neuen Perspektiven betrachtet, um deren Zweck zu erkennen und daraus Stärke zu gewinnen. Misserfolge werden akzeptiert, anerkannt und als Anteile zur persönlichen Entwicklung genutzt.
Entrepreneurship + Lernerfahrung [Trail and Error] = Karriere Erfolg
Lehrende*r: Richard Gutmann
Typ: KS
SWS: 2
ECTS: 3
Veranstalter*in: Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS)
LVA-Nr.: 999.A43
Termine: 03.04.2025, 08.05.2025, 12.06.2025
jeweils 09.00-17.00H
Ort: SE Raum 2.28 (Jakob-Haringer Str. 5 2. Stock
LV Titel: In der Sprache liegt die Kraft
Inhalt: Die Wirkkraft der Sprache beleuchten, erfahren und erarbeiten (Gewaltfreie Kommunikation, Positive Psychologie)
Wörter sind machtvoll - im Positiven wie im Negativen.
Und Sprache schafft Wirklichkeit. Denn nicht nur unser Denken beeinflusst unsere Sprache, sondern auch umgekehrt. Wenn wir achtsam mit unseren Worten umgehen, wirkt sich das positiv auf unsere Kommunikation aus. Im privaten wie im beruflichen Kontext.
Eine kraftvolle, „echte“ Sprache macht uns selbst kraftvoll und „echt“. Wir gewinnen Klarheit, Präsenz und Wirksamkeit.
Es lohnt sich also, hinzuschauen und hinzuhören und die Kraft der Sprache völlig neu zu erfahren. Mit steigendem Bewusstsein und minimalen Änderungen im alltäglichen Sprachgebrauch können wir unserem Leben eine kraftvolle Wende geben. Erleben und erfahren Sie die Kraft der Sprache, jeden Tag.
Mit vielen Beispielen, Tipps und Übungen, die Spaß machen.
Ziel:
Sprache wirkungsvoll so einsetzen, dass die eigenen Gedanken von anderen genau so verstanden werden.
- Dinge auf den Punkt zu bringen und verständlicher zu kommunizieren.
- Eine Stärkung der eigenen Ausdrucksfähigkeit zu erfahren.
- Einen kongruenten Ausdrucksstil zu finden oder zu wählen, der dem eigenen Wesen entspricht und sie in die eigene Kraft kommen lässt.
- Die Wirkkraft der Sprache als Teil der Persönlichkeitsentwicklung zu erleben.
- Sprache bewusst einzusetzen und dadurch selbstbewusster aufzutreten.
Lehrende*r: Renate Sallaberger
Typ: KS
SWS: 1,5
ECTS: 2
Veranstalter*in: Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS)
LVA-Nr.: 999.B28
Termine:
09.04.2025 09.00-17.00H
14.05.2025 13.00-17.00H
28.05.2025 13.00-17.00H
Ort: Kaigasse 17, 2. Stock
LV Titel: Erfolgreich präsentieren
Inhalt:
Modul 1: Grundlagen des Präsentierens
- Einführung in die Kunst des Präsentierens
- Bedeutung von Präsentationen im beruflichen und akademischen Kontext
- Überblick über verschiedene Präsentationsarten (z.B. Informationspräsentation)
Modul 2: Aufbau einer überzeugenden Präsentation
- Strukturierungstechniken für Präsentationen
- Entwicklung einer klaren Botschaft und Ziele
- Einsatz von Storytelling-Elementen
- Methoden zur Einführung, Entwicklung und Schlussfolgerung
Modul 3: visuelle Gestaltung und Interaktion
- Designprinzipien für Präsentationsfolien
- Auswahl und Anwendung von visuellen Elementen (Bilder, Diagramme, Videos)
- Einbindung des Publikums durch Interaktion und Fragen
- Tipps für eine ansprechende und professionelle Gestaltung
Modul 4: Pecha Kucha als konsequentes Format
- Erlernen der Regeln
- Vorteile des Formats in speziellen Situationen
- praktische Übungen
- Nebenwirkungen
Lehrende*r: Martin Mader, Bernhard Jenny, Günther Marchner
Typ: KS
SWS: 1
ECTS: 2
Veranstalter*in: Paris Lodron Universität Salzburg (PLUS)
LVA-Nr.: 999.A47
Termine: werden bekannt gegeben
Ort: SE Raum 2.28 (Jakob-Haringer Str. 5) 2. Stock
Veranstaltungen am Mozarteum Salzburg SoSe 2025
Erfolg, Berufung, Erfüllung
Lehrende*r: Stefan David Hummel, Thoma Biebl
Plätze: 2 FH / 3 PLUS
ECTS: 0
Course Content:
Dieser Workshop, veranstaltet im besonderen Ambiente von Schloss Leopoldskron, widmet sich der Bedeutung von Kommunikation und Selbstreflexion – sowohl im akademischen Kontext als auch in praktischen Situationen, wie etwa beim Musizieren in Kammerensembles oder Orchestern.
Zentrale Themen des Workshops sind unter anderem Methoden zur Sichtbarmachung von Erfolgen, die Umsetzung persönlicher Wünsche sowie die Förderung der Beziehungsfähigkeit. Durch den Prozess der Selbstreflexion werden die Teilnehmenden dabei unterstützt, Ballast und Stress in ihrem beruflichen und persönlichen Umfeld zu reduzieren, um dadurch mehr Lebensqualität, Erfolg und Erfüllung zu gewinnen.
Inhalte:
Durch gezielte und zugleich spielerische Übungen nähern wir uns den zentralen Themen und schaffen Raum für das Ausprobieren neuer Ansätze:
• Einstimmung: Bewegungsmeditation zur Vorbereitung und Zentrierung
• Vertiefung: Reflexion über das Thema Erfolg und dessen individuelle Bedeutung
• Kreative Methoden: Förderung der Gruppendynamik durch unkonventionelle Ansätze
• Praktische Entspannung: Übungen zur Stressreduktion und Förderung von Achtsamkeit
• Abschluss: Reflexions- und Dankbarkeitsübung zum Abschluss des Workshops
Anmeldeschluss: 22.03.2025
Termine: Sa. 05.04.2025, 10:00 – 16:00 Uhr (inkl. Kaffeepausen & Mittagessen)
Ort: Schloss Leopoldskron, Leopoldskronstraße 56-58, 5020 Salzburg
Wie baue ich mir meine eigene Website?
Lehrende*r: Max Well
Plätze: 2 FH / 3 PLUS
ECTS: 1
Course Content:
Wer schon lange mit dem Gedanken spielt, sich eine eigene Webseite zu erstellen, ist in diesem Kurs genau richtig.
Termin 1:
Im ersten Teil des Seminars lernst du alle Grundlagen, die man bei der Erstellung einer Website beachten sollte. Nach einer kurzen theoretischen Einführung bekommst du Input zur methodischen Herangehensweise und Einblick in hilfreiche Tools für die Umsetzung. Als zentraler Aspekt wird ein Überblick über die gängigsten CMS-Systeme und deren Vor- und Nachteile gegeben.
• Responsive vs. mobile first
• Einführung SEO/ SEA
• Benchmarking, Persona, Moodboards
• Überblick CMS Systems (Wix, Squarespace… etc.)
Termin 2:
Nachdem jede*r Zeit hatte, die eigene Website zu bauen, können alle ihre Ergebnisse im zweiten Teil des Kurses vorstellen und individuelles Feedback erhalten. Hier ist auch Raum für alle Fragen und Unklarheiten, die sich bei der Umsetzung ergeben haben.
Anmeldeschluss: 28.02.2025
Termine:
Mi. 09.04.2025 17:00 – 20:00 Uhr
Do. 08.05.2025 17:00 – 20:00 Uhr
Ort: online über zoom
Selbstführungs-Training – Resilient durch stressige Lebensphasen
Lehrende*r: Georg Zerle
Plätze: 2 FH / 3 PLUS
ECTS: 1
Course Content:
• Was treibt mich an?
• Warum entscheide ich mich, wie ich mich entscheide?
• Was macht mich aus?
• Wie gehe ich mit Stress um?
Das Selbstführungs-Training bietet eine umfassende Auseinandersetzung mit zentralen Aspekten der persönlichen Entwicklung. Zunächst werden individuelle Bedürfnisse und Werte reflektiert, um die eigenen Antriebskräfte und Entscheidungsgrundlagen besser zu verstehen. Darauf aufbauend wird das Selbst gestärkt, indem persönliche Stärken, Ressourcen sowie Energiequellen bewusst gemacht werden. Abschließend werden Strategien zur Stress- und Misserfolgsbewältigung vermittelt.
Modul 1: Kennenlernen der eigenen psychologischen Bedürfnisse
Im Modul 1 wird die Reflexion der persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt gestellt. Dabei geht es darum, die individuellen Antriebskräfte kennenzulernen und zu verstehen, um das eigene Handeln gezielt zu beeinflussen.
Modul 2: Reflexion der eigenen Werte
Im Modul 2 werden die eigenen Werte herausgearbeitet, die eine entscheidende Rolle bei der persönlichen Entscheidungsfindung spielen. Denn Werte das eigene Handeln und sind die Grundlage für persönliche Entscheidungen.
Modul 3: Identitätsfindung
Im Modul 3 stehen die eigenen Ressourcen, Fähigkeiten und Stärken im Vordergrund. Hierfür wird sich mit den eigenen Stärken und Fähigkeiten auseinandergesetzt, um ein klareres Verständnis der eigenen Identität zu gewinnen. Zusätzlich werden Energiegeber und -räuber identifiziert, um die eigene Motivation zu stärken.
Modul 4: Stressmanagement
Im Modul 4 wird sich mit Strategien für den Umgang mit Stress und Misserfolgen beschäftigt. Dabei soll gelernt werden eigene Stressfaktoren frühzeitig zu erkennen, um aufkommenden Stress entgegenwirken zu können. Ergänzt wird dies durch das Kennenlernen von Entspannungstechniken.
Anmeldeschluss: 28.02.2025
Termine:
Fr. 16.05.2025, 13:00 – 17:00 Uhr
Fr. 30.05.2025, 13:00 – 17:00 Uhr
Fr. 06.06.2025, 13:00 – 17:00 Uhr
Ort: Seminarraum, 3. Stock, Hubert-Sattler-Gasse 1
Keine Angst vor dem Scheitern! – Wie du aus Fehlern lernen kannst
Lehrende*r: Aleksandra Nagele und Tamara Zühlsdorff
Plätze: 2 FH / 3 PLUS
ECTS: 1
Course Content:
Hast du auch schon einmal…
- eine Prüfung versemmelt?
- im entscheidenden Moment einen Auftritt vergeigt?
- eine falsche Entscheidung getroffen?
- dir unrealistische Ziele gesetzt?
- oder bist an deinem Perfektionismus gescheitert?
Wenn dich die Angst plagt, Fehler zu machen und du dich in Hinblick auf deine berufliche Zukunft fürchtest, zu versagen, dann bist du in diesem Workshop genau richtig!
In diesem Workshop bieten wir dir einen neuen Blick auf das Thema „Scheitern“.
Denn da, wo der Fehler liegt, liegt oft auch die Chance!
In diesem Workshop lernst du, mit vermeintlichen Misserfolgen umzugehen, sie aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten und aus den eigenen Fehlern zu lernen. Es wird ein Reflexionsraum geöffnet und deine persönliche Reflexionsfähigkeit im Umgang mit Fehlern geschärft. Du erhältst Selbstcoaching-Tools, die dich dabei unterstützen, deine Ressourcen zu entwickeln zum eigenen Umgang mit Fehlern oder der Angst vor Fehlern.
Daneben bereiten wir gemeinsam eine Veranstaltung vor, die am 15. Mai an der Universität Mozarteum stattfinden wird: Die Fuckup Night! Bei einer Fuck Up Night erzählen drei Personen von einem beruflichen Scheitern oder von einem Fehler - auf der Bühne!
Denn: Egal wie oft du hinfällst, diese Geschichten ermutigen dich, immer wieder aufzustehen.
Du hast sofort jemanden mit einer Geschichte im Kopf? Super! Denn du gehörst ab sofort zum Team „Fuckup Nights Salzburg“ und wirst mit uns gemeinsam das Event an der Universität Mozarteum gestalten.
Die Wahrheit ist: Scheitern tut weh. Niemand macht gerne Fehler. Doch die Kompetenz konstruktiv mit Fehlern und der Angst vor Fehlern umzugehen ist wie ein Muskel – und der kann trainiert werden. In unseren Workshops vorab arbeitest du an deinem „Muskel für Irrtumskompetenz“. Du lernst Fehler als Teil des Weges zu akzeptieren und legst dir Strategien für einen gesunden Umgang mit Fehlern zurecht.
Termin 1: Was ist Irrtumskompetenz? (Aleksandra Nagele)
- Was bedeutet Scheitern für mich?
- Die 7 Säulen der Resilienz
Termin 2: Circle of influence (Aleksandra Nagele)
- Welche Dinge kann ich beeinflussen und welche nicht?
- Wie kann ich den Kreis meines Einflusses erweitern?
- Wie gehe ich mit Dingen um, die außerhalb meines Einflussbereiches liegen?
Termin 3: Meine Kritiker (Tamara Zühlsdorff)
- Umgang mit Kritik und Feedback von außen
- Umgang mit Kritik von Innen (Perfektionismus)
- Reality-Check & Worstcase-Scenario
Termin 4: Ressourcenlandkarte (Aleksandra Nagele)
- Perspektivenwechsel: Das Gute im Fehler
- Theoretischer Input
- Mini-Fuckup Session: Dein bester Fehler…
Termin 5: Fuckup Night
Anmeldeschluss: 28.02.2025
Termine:
Mo. 17.03.2025 15:30 – 17:30 Uhr
Mo. 31.03.2025 15:30 – 17:30 Uhr
Mo. 07.04.2025 15:30 – 17:30 Uhr
Mo. 28.04.2025 15:30 – 17:30 Uhr
Do. 15.05.2025 18:00 Uhr Fuckup Night
Ort: Workshops: Hubert-Sattler-Gasse 1, Seminarraum, 3. Stock
Fuckup Night: kleines Studio
Für Studierenden der FH Salzburg: Anmeldung für FH Salzburg Studierende ausschließlich direkt über die FH Salzburg unter: guenther.grall@fh-salzburg.ac.at, die Angebote sind für FH Studierende kostenlos.